Les salaires devraient augmenter de 1,9% en 2016
C’est mieux que les hausses globales réalisées en 2015 qui ont atteint en moyenne 1,5% selon le cabinet de conseil Altedia.
L’an passé, le cabinet de conseil Altedia tablait sur des prévisions d’augmentation de salaire de 2%. Finalement, les salariés ont reçu en moyenne des hausses de 1,5%. Pour 2016, Altedia estime que les entreprises augmenteront les salaires de 1,9%. Comparé à 2014, deux entreprises sur trois disposent d’une enveloppe en baisse et depuis 2012, les budgets globaux consacrés aux augmentations ont diminué. Pour les cadres, le recul est éloquent passant de 1,6% en 2012 à 0,6% en 2014. Pour les non-cadres, les chiffres sont respectivement de 1,4% et 0,7%.
Les enveloppes individuelles sont aussi en légère baisse. De 1,8% en 2012 contre 1,5% en 2014 pour les 70% de cadres bénéficiaires et de 1,4% à 1,2% pour les 58% de bénéficiaires parmi les non-cadres.
L’intéressement progresse
Les sommes versées au titre de l’intéressement sont en revanche en augmentation, note Altedia. Des sommes intéressantes puisque les cadres ont reçu en moyenne 2.300 euros d’intéressement et 2.500 euros de participation quand les non-cadres ont touché 1.200 euros d’intéressement et 1.800 euros de participation.
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