Alerte à la fraude, soyez vigilants ! Des personnes malveillantes se font passer pour des recruteurs HelloWork sur Whatsapp. Nous vous rappelons que jamais, un recruteur ne vous demandera une participation financière. En savoir plus
Entreprises qui recrutent

Sogeti : Cap sur les jeunes diplômés !

Par • Publié le • Modifié le

3 questions à Marie-Pascale Martin, Directrice du Recrutement de Sogeti France en charge des Ressources Humaines, du recrutement, des relations avec les universités et écoles et de la Diversité.

Quelle est la part des postes ouverts aux jeunes diplômés chez Sogeti cette année ?
Les sociétés de services informatiques sont souvent les premiers recruteurs des ingénieurs récemment diplômés. Cette année encore nous développons une stratégie de recrutement des jeunes diplômés très volontariste. Sogeti France  a annoncé vouloir recruter en 2012 : 550 jeunes diplômés soit plus de 40 % du recrutement total.
Toutes les régions sont concernées. Nous recrutons sur l'Est, Le Nord, l'Ouest, la région Rhône Alpes, Aquitaine, mais aussi sur le bassin toulousain et méditerranéen sans oublier l'Ile de France. 

Quels sont les profils/études que vous privilégiez et les qualités que vous attendez d'un jeune diplômé ?
De niveau  Bac+2 à Bac+5, de formation Universitaire ou diplômés d'écoles d'ingénieurs, nous recrutons sur nos 5 métiers : Conseil, Infrastructure, Développement, Testing et Sécurité.
Nous recherchons des jeunes motivés, ayant le goût du challenge et prêt à porter l'expertise Sogeti mais aussi ayant le sens du service et détenant une forte capacité à innover. 

Comment Sogeti s'adapte à l'intégration de jeunes diplômés, quels sont les plus que vous avez à leur proposer ?
Notre politique RH s'appuie sur un modèle de gestion des emplois et  des compétences qui accompagne nos collaborateurs dès l'intégration  et tout au long du parcours professionnel (Formation, Evaluation, ...).
A leur arrivée, ils rejoindront une des 5 communautés où sont ancrées nos experts en Conseil, Infrastructure, Développement, Testing et Sécurité et ils partageront à leur côté les révolutions technologiques majeures du moment.
Notre objectif est de recruter et s'entourer des meilleurs : honnêteté, audace, confiance, liberté, solidarité, simplicité, plaisir ! Ces valeurs sont les vôtres ? Alors rejoignez-nous et capitalisons ensemble le savoir-faire autour de ces valeurs.

Partager l’article
  • Facebook
  • X
  • Linkedin
Newsletter
Recevez par mail toute l’actu de l’emploi.
En cliquant sur « S’inscrire », vous acceptez les CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site hellowork.com.

Préparez-vous à
décrocher votre job !

155 000

CV lus en moyenne chaque jour, soyez le prochain à être vu !

soyez visible auprès des recruteurs

Déposer mon CV

927 584

offres en ce moment, on vous envoie celles qui collent ?

soyez alerté rapidement

Créer mon alerte
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L’entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Aide et contact
Nous suivre sur :