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Tapas'1 Job : une soirée recrutement pour les nouveaux bordelais
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La Jeune Chambre Economique de Bordeaux organise une rencontre le mardi 7 octobre 2014 entre chercheurs d'emploi récemment arrivés sur l'agglomération bordelaise suite à une mutation professionnelle de leur conjoint, et des entreprises implantées localement. Conseils en recrutement, échanges de bonnes pratiques et de carnets d'adresses, cette soirée sera l'occasion pour chacun de développer un réseau et d'échanger sur les opportunités locales en matière d'emploi.
Loin du schéma classique de l'entretien de recrutement, les Tapas'1 Job se déroulent dans un café bordelais autour d'un verre et de tapas, permettent de conjuguer intérêt professionnel et convivialité. Chaque participant peut ainsi s'entretenir individuellement avec des représentants d'entreprises locales (dirigeants de PME, DRH, ...) ainsi qu'avec des experts en ressources humaines.
L'événement, dont la prochaine édition se tiendra le mardi 7 octobre 2014, s'adresse aux candidats en recherche d'emploi récemment arrivés à Bordeaux suite à une mutation professionnelle de votre conjoint, titulaire d'un diplôme Bac+2 ou ayant une expérience professionnelle équivalente.
Le déroulement
18h30 : Accueil des participants
19h00 : Présentation des actions de la JCE Bordeaux, ouverture de la soirée par la Mairie de Bordeaux et la CCI
19h30 : début des échanges candidats/entreprises
21h00 : échanges interprofessionnels
21h30 : fin de la rencontre.
"A Bordeaux, un nombre très importants d'offres d'emploi ne font jamais l'objet d'une annonce et sont pourvues par réseau" explique Blandine Fillatre, co-organisatrice de l'évènement sur le site www.emploi-bordeaux.fr."Ces offres sont d'autant moins accessibles aux nouveaux arrivants. Il est donc indispensable pour le néo-bordelais candidat à un poste de développer son réseau dans le secteur recherché et de porter un intérêt accru à l'actualité des entreprises ciblées afin de pouvoir anticiper d'éventuelles créations de poste. L'action Tapas'1 Job s'inscrit dans cette démarche".
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